De ce cred ca trebuie sa existe cluburi cu capacitate mică, ‘underground’, nișate? De ce ele au dispărut in ultimii ani?
Aceste locații, pozitionate de cele mai multe ori in zone periferice ale orașului, cu capacitati reduse, sunt esențiale pentru supraviețuirea și inventarea unor artiști ce compun ‘noul mainstream’.
Underground. Noul mainstream ?
Featured Post
Underground. Noul mainstream ?
De ce cred ca trebuie sa existe cluburi cu capacitate mică, ‘underground’, nișate? De ce ele au dispărut in ultimii ani?
Aceste locații, pozitionate de cele mai multe ori in zone periferice ale orașului, cu capacitati reduse, sunt esențiale pentru supraviețuirea și inventarea unor artiști ce compun ‘noul mainstream’.
Ce înseamnă să fii manager de artiști?
Este un topic pe care l-am abordat de câteva ori în spațiul public. În viziunea mea, definiția cea mai bună a acestui job
MANAGERUL are rolul de a lua viziunea artistului căreia îi oferă contextul potrivit pentru a deveni realizabilă, păstrând niște proporții de business în raport cu realitatea
Cum să-ți creezi un fanbase loial?
România este țara pieselor de succes, titlurile pieselor sunt de multe ori mai cunoscute decât artiștii care le cântă. Aș putea traduce acest comportament prin a spune că avem fani de hituri, nu fani de artiști.
Tendințe în industria muzicală 2022-2025
Muzica s-a transformat în conținut. Artistul în esență va face trecerea de la un creator/interpret de artă auditivă la creator de conținut vizual. Muzica va rămâne principalul business core, însă mai mulți artiști vor capitaliza mai eficient și vor ajunge la un succes overnight datorită platformelor TikTok, YouTube, Instagram (poate o platformă nouă).
Top cei mai folosiți termeni în industria muzicală
Music Business key terms Este destul de greu să fii muzician independent fără să te pierzi în jargonul și termenii...
Follow @ instagram
── MTV a fost mai mult decât un post TV.
Pentru România, a fost o fereastră.
Într-o perioadă în care nu aveam algoritmi, playlisturi sau „recommended for you”, MTV ne-a arătat cum arată cultura pop globală, cum se îmbracă artiștii, cum sună libertatea, cum se leagă muzica de atitudine, nu doar de hit.
A educat gusturi.
A creat aspirații.
A normalizat ideea că poți veni dintr-o țară mică cu o industrie foarte tânără și să gândești internațional.
Pentru o generație întreagă, MTV a fost primul contact real cu industria internațională care a impactat artiștii și o generație de copii aspiranți, nu doar cu muzica.
Și da, multe din lucrurile pe care le facem azi, ca artiști, manageri sau creatori, au pornit de acolo, din fața unui televizor deschis pe MTV.
#mtv #musicindustry #entertainment #popculture #artist
── Rolul radioului este să își vândă spațiul de publicitate. Nu prea contează cine este artistul sau piesele difuzate. Nu au o obligație de a culturaliza, de a susține sau de a promova pe cineva anume. Este un business privat, interesele radioului nu trebuie să coincidă cu nevoile unor artiști sau case de discuri.
Vor difuza muzica pe care o consideră potrivită în playlist și îi va ajuta să aibă retenție cat mai mare pe auditorii. Hai să facem un exercițiu să fie și mai simplu de înțeles: Dacă ești un post de radio CHR (currently hit radio station - hituri confirmate de publicul larg, ascultate de mase de oameni) și ai vrea să introduci în playlist o piesă nouă, necunoscută de la un artist emergent care nu este cunoscută, publicul schimbă postul de radio.
De aceea este un gambling și se fac multe teste cu piesele până când vor ajunge să fie pe radio. Diferența constă în rapiditatea de adopției al acelui radio pentru acea piesă. Cat de bun este A&R și își cunoaște bine publicul de pe radio.
Dar acum vine întrebarea: De ce vrei să fii pe radio când ai atât de multe tool-uri la dispoziție prin care să îți promovezi muzica?
Dar acum vine întrebarea: De ce vrei să fii pe radio când ai atât de multe tool-uri la dispoziție prin care să îți promovezi muzica?
Dacă tu generezi suficient de mult awareness pentru piesa pe care o ai și publicul îți validează piesa, atunci poți prezenta către radio acele date și probabilitatea unei decizii care să te avantajeze crește. Sper să îți fi adus puțină claritate acest comentariu.
Disclaimer: Acest conținut este un punct de vedere personal.
#radio #musicindustry #advisor #entertainment #talentmanager #artist #airplay
── Zilele de oraș nu distrug industria, doar o complică.
Când show-ul e gratis, publicul ajunge să creadă că asta e normal. Iar artiștii, promoterii și orașele intră într-un joc care nu are reguli clare. Este concurență neloială față de organizatorii privați și afectează percepția valorii. 🧠
Dacă, ipotetic, ar dispărea, am avea un T0 din care s-ar putea construi o industrie sustenabilă, unde entertainmentul are greutatea corectă. Zilele de oraș sunt o sursă reală de venit pentru industrie, dar ar ajuta ca banii respectivi să întoarcă ceva în sector: subvenții pentru bilete, săli adecvate, condiții actuale pentru public și scenotehnică. Statul ar putea fi un partener real, nu doar un plătitor punctual. Ar avea beneficii și culturale, și financiare.
Nu e despre a elimina aceste evenimente. Sunt parte din peisaj.
Contează cum educăm publicul, cum păstrăm valoarea și cum construim experiențe care merită biletul.
Asta am discutat cu Speak. O conversație pe care industria nu ar trebui să o ocolească
Podcastul integral îl găsiți pe YouTube “La Fileu”
#podcast #music #musicindustry #entertainment #talentmanager #advisor #bookingagency #artist
── Rule number one never be number 2
Just be real, it’s saves everyone’s time 🧠
#talentmanager #music #advisor #entertainment
── I’m transparent and truthful with our business & relationship.
I don’t bulshit them and I’m brutally honest with artists and with all my partners.
People want to work with people that they like and trust.
That’s why personal branding matters.
Build a reputation of being awesome to work with.
You?
#advisor #talentagent #elevate #talent #musicindustry #booking #artists #honest #broker
── The more you lift others up, the higher you rise. Success thrives in shared victories. 🧠
@fwdagency #booking #agency #musicindustry #advisor #entertainment #talentagent #talentmanagement #broker #honest
── Until these older classic artists figure out that the story is just as important as the music and these young successful artists figure out that the low quality of music they’re making is why they have gotta chase the algorithm to stay hot instead of doing it their way.🧠
#artistic #mindset #musicbusiness #advisor #talentmanager #musicindustry
── Trust is the currency in music industry
Educate vour audience to build trust.
Entertain vour audience to build connection.
Engage your audience to build community.
Empower your audience to build a tribe. 🧠
── This game doesn’t reward patience.
It rewards proof. 🧠
#musicpreneur #musicbusiness #entertainment #advisor
── Do everything you can to be surrounded by people who have skills you want, a desire for growth and a long term vision. The wrong people will set you back. 🧠
#musicpreneur
── Also, don’t take advice from “experts” who haven’t failed in their area of expertise! It’s all fun and games until you make it through your first disaster and learn what you don’t know yet. 🤓
#musicpreneur
── În 2025, muzica contează.
Dar nu e suficientă.
📈 Booking-ul se face după alți parametri:
✔️ Vizibilitate
✔️ Percepție
✔️ Relevanță
✔️ Încredere
Motivele reale pentru care un DJ e ales de un gatekeeper:
⇥ E recognoscibil
⇥ Arată bine în lineup
⇥ Are conținut clar și fresh
⇥ Publicul îl cere
⇥ Promovează post-event
Talentul fără structură = hobby.
Structura fără strategie = stagnare.
Fii bookabil:
🔹 Spune clar cine ești
🔹 Arată că ai comunitate
🔹 Fii ușor de găsit și de înțeles
📌 Repet: nu e doar despre cât de bine mixezi.
E despre cât de ușor poate un promoter să te aleagă.
PS: scrie în comentarii dacă te interesează un masterclass care te poate ajuta să îți construiești un brand clar și cum să devii bookabil. 🤨
#gatekeepers #djstrategy #brandingforartists #musicindustryinsights #forwardthinking
── 🤓I think every first time manager should be required to go through a training called:
“are you sure you know what you’re singing up for as a manager of people?”
Not everyone needs to be a people manager and that’s ok.👌🏼 #talent #agent #manager #artist #musicindustry #advisor
── In talent, like in marketing, it all comes down to one thing:
Strategy.
But strategy without research? Blind.
Research without insight? Empty.
Insight without connection? Useless.
Connection is everything. That’s how you build careers that last. 🧠
#TalentManagement #StrategyFirst #BuildTheBrand #OneWordAnswers
── Helpful always beats hype. Always. 🧠
#talentagent #musicindustry #advisor
── In Entertainment Business isn’t about being the first all the time. It’s about being better. 🤙🏼
Steal great ideas, but make them your starting point.
Remix until they’re authentic to you.
Take what’s useful, and leave the rest.
That’s how to master the art of strategic theft.
Double down on customer-centricity.
Develop a set of guidelines on what your brand does and doesn’t do.
Steal tactics more than you steal concepts. Study what works, and WHY.
Don’t just be a copycat.
Remember your goals.
Let brand, audience, and strategy be your guide.🧠
#advisor #artist #booking #talentagent #musicindustry #entertainment #mindset #buyerpsychology #behaviour
── Insecurity breeds jealousy.
Their success doesn’t mean your failure.
Rather than compete with others, learn from them.
Smart people aren’t jealous of someone doing better, they’re inspired to figure out how they did it.
Don’t compare your level 1 to someone else’s level 10.
Compare yourself to who you were yesterday and learn from those ahead of you.
This is the way!
#succes #learn #humble #musicindustry
── People want to follow people. Not companies.
The best brands win hearts and minds before they win wallets 🤓 this is true for personal brands too.
Consumers tell each other what your brand is.
You no longer tell them.😉
The creator economy is evolving fast. It’s not just about having the biggest following anymore. It’s about cultivating the most engaged, loyal community. It’s called trust! 🧠⌖
── People want to take your spot until they realize what it takes to play your position! People who are good at what they do always make it look easy. 🤓🧠
── Culture isn’t just what you say, it’s what you build. It’s the foundation of every movement, brand, and career in entertainment. Your audience, your team, your fans, they’re the customers of that culture. If it’s not built with intention, it won’t last.
✅ 1% Luck – Right place, right time helps, but it won’t sustain you.
✅ 1% Talent – It’s the spark, but sparks fade without fuel.
✅ 98% Consistency – The real game changer. Showing up, delivering, and evolving every single day⌁
Success isn’t magic. It’s a product of culture, built brick by brick.🧱
You can have all the talent in the world, but if you don’t show up, innovate, and deliver, the culture fades.
Build something people want to be a part of. Talent gets you noticed. Luck plays a role. But consistency? That’s what makes legends.
#CultureIsBuilt #EntertainmentBusiness #ConsistencyWins #Advisor #MusicIndustry
This error message is only visible to WordPress admins
There has been a problem with your Instagram Feed.